Саморазвитие
«Работать нужно над тем, что у тебя нельзя отобрать». Цитаты Максима Батырева о карьере
9 карточек 10 марта 766 просмотров
Саморазвитие
«Работать нужно над тем, что у тебя нельзя отобрать». Цитаты Максима Батырева о карьере
9 карточек 10 марта 766 просмотров

Лиана Хазиахметова
Лиана Хазиахметова

На курсе «Карьера: перезагрузка» известный российский менеджер, автор серии бестселлеров «45 татуировок» Максим Батырев рассказал свою историю: как складывалась его карьера, что помогло ему добиться успеха, каким правилам он следовал и продолжает следовать в работе и жизни. Приводим несколько высказываний Максима Батырева.

1
Только труд и дисциплина

Мне необходимо больше времени для работы. Когда я рассказываю о том, что, работая в найме, приезжал в офис в 6:30 утра и уезжал в 8 вечера на протяжении восьми лет, у многих сразу опускаются руки. Волшебных таблеток не бывает. Я не знаю других способов, которые помогли бы вам легче и проще добиться хороших результатов — это только труд и дисциплина.

2
Я за медленное чтение

Я не обладаю навыками скорочтения — мне они даже не нравятся. Я пропагандирую медленное чтение, вдумчивое. Иногда могу читать небольшую книгу месяц: пропускать ее через себя, пережевывать. Как правило, если читаешь быстро, то книги как будто сквозь тебя проходят — ничего не остается.

3
Формула успеха

Особой формулы успеха нет, но есть полезные навыки, которые помогут добиться желаемого.

4
О руководителях и сотрудниках

Как правило, сотрудники не хотят помогать своим руководителям становиться лучше. Часто бывает так, когда руководитель принимает решение и спрашивает у сотрудников, есть ли вопросы или предложения, все молчат, даже если не согласны. Однако потом критикуют принятое решение в узком кругу коллег. Должно быть наоборот: до принятия решений мы обсуждаем, ведем диалоги, а после принятого решения защищаем его, своих коллег и руководителя. Потому что мы участвовали в принятии этого решения.

5
Воспринимайте компанию как свою

Меня спрашивают: «Зачем вы так много работали? Это же не ваша компания». Я считаю, что компания, в которой я работаю, моя в том числе, потому что я являюсь ее частью. В последнее время стало модным не работать на кого-то, потому что как будто вы исполняете мечты другого человека, а не свои. Я в корне не согласен с этим. За 13 лет работы в найме я многому научился, ошибался за чужой счет, написал книгу, стал достаточно известным в своей сфере. Если бы я не работал в найме, то не смог бы добиться того, что есть сейчас, потому что не было бы этого опыта. Поэтому становитесь лучшим на своем месте и воспринимайте компанию как свою.

6
«Работать нужно над тем, что у тебя нельзя отобрать»

Мне очень нравится фраза «Работать нужно над тем, что у тебя нельзя отобрать», — я переформулировал эпизод из произведения Александра Солженицына «Один день из жизни Ивана Денисовича», когда в разговоре двух заключенных один объяснял, что не нужно хранить хлеб, потому что его легко отобрать, лучше собирать знания и навыки. Копить нужно то, что отобрать невозможно. Пока ты работаешь в найме, то можешь очень многое накопить, чего нельзя у тебя отобрать.

7
Не застревайте в победах

Бывают такие ситуации, когда мы боимся двигаться дальше. Я называю это «синдром застрявших в победе», и с ним нужно бороться. Например, я написал 8 книг для издательства МИФ, но ни одну из них не перечитывал, кроме тех случаев, когда нужно было записать аудиоверсию. Я не делаю этого намеренно, потому что не люблю, когда человек начинает вычищать свое произведение до идеала и ничего не создает дальше. Я этого состояния очень сильно боюсь, поэтому как только заканчиваю писать книгу, то сразу приступаю к созданию чего-то нового.

8
5%, из них половина — позеры

В последнее время я вижу, что очень небольшое количество людей готовы выходить за рамки своих обязанностей. Я называю это «делать больше, чем нужно», проявлять инициативу, предлагать что-то для своей компании, для усиления продуктов, услуг. К сожалению, лишь 5% принимают участие в инновационном совещании, где люди вносят свои предложения о том, что можно улучшить на своем рабочем месте или в организации. Из них половина — позеры, люди, которые не предлагают что-то эффективное и думают о том, как потратить деньги организации, а не заработать.

9
«Нужно делать что-то большее»

Вам сложно будет сделать карьеру, если к работе у вас формальное отношение, вы приходите по графику и ждете конца недели, чтобы побыстрее этот ад закончился.

Выдающихся результатов может достичь тот человек, который считает свое занятие делом своей жизни. Пусть он так думает в этом периоде времени, а через пять лет что-то изменится. Но он максимально отдается своей работе, причем не важно, что именно он делает: он может быть предпринимателем, самозанятым, тренером по дайвингу, таро-астрологом, инфлюенсером. Но если я работаю, я должен быть лучшем в своем деле обязательно. Для того чтобы вырасти, недостаточно просто хорошо делать свою работу, нужно делать что-то большее.

Полную версию вебинара вы сможете посмотреть (и прочитать конспект) на курсе «Карьера: перезагрузка», модуль «Хочу как они» (про промокоду blog — скидка 30%).

Обложка статьи: социальные сети Максима Батырева

Похожие статьи